1月5日至10日，熊传强副局长带领2010年度绩效考核工作专班第三组的成员分别到陆水自控公司、供水与服务中心、水库工程管理中心和水利水电总公司结合2010年度考核考评，开展了创先争优点评工作。
熊传强副局长每到一处都听取基层党组织领导关于本单位前一阶段创先争优的汇报，详细询问各单位创先争优活动开展情况、取得的成效、目前存在的问题以及下一步的打算，并针对各单位的特点进行点评。熊传强副局长在点评中指出各单位在党中央、水利部党组、长江委党组和局党委的统一部署下，规范、有序推进，形式、载体多样，创先争优活动得到了深入的开展，充分肯定了各单位在前一阶段创先争优活动中所取得的成效。创先争优活动在推进各单位的中心工作、促进科学发展、解决群众关心的实际问题等各项工作中已经发挥了很好的作用。
熊传强副局长对各单位下一阶段的活动提出了要求：一是加强学习，认真领会、抓住创先争优活动的实质，紧密围绕各单位的中心工作，联系实际，不断探索新的活动载体，使各项活动逐渐深化与细化，促进工作上台阶；二是按照“五个好”、“五带头”的要求，搞好支部建设和党员队伍建设，尝试实行党员品牌工程、党员攻关项目和党员责任区，着力研究解决工作中存在的问题，促进科学发展；三是对每个党员的承诺要监督、点评和指导，让活动取得实效，并抓好2011年的公开承诺工作，通过公开承诺这种机制来扎实推进创先争优活动；四是要抓紧制定阶段性工作安排，特别是 “十二五”开局之年的工作；五是要抓好岁末年初期间的安全生产和单位稳定工作；六是抓紧研究和部署2011年的工作。
随同熊传强副局长参加点评活动的有办公室主任杨振明、水政水管处处长杜成寿、人事劳动教育处副处长刘晓明和计划经营处副处长丁继洲。
